第182章 要开始注意企业文化塑造了

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“···经与各方股东研究,决定公司总股本为二十三亿股,上市发行六亿九千万股,占总股本的百分之三十,目前拟订上市价格是十一元,各股东股份根据上市发行数量进行相应调整···”

“如果IPO成功的话,可以为公司募集资金近七十六亿元。”

宋小乐的办公室里,江南和宋小乐在坐,听着徐姗姗的汇报。

“有投资机构确认认购了么?”

“目前还没有,这个价格也是刚刚出台,我们也在等待各方反馈。”

“那我们的股东中,特别是高管团队中,有人表示过想要套现离场么?”

“没有”,这个问题宋小乐接了过来。

“我们的高管团队和技术团队,持有公司股份的一共是二十三个人,IPO后持有的股份降至从3.5%到0.4%左右。不过大家对公司都非常有信心,没人表示过想要减持。”

“另外就是,公司核心团队目前的工资都比较高,大家都不缺钱···”

“哈哈哈,不缺钱好,要让我们的创始团队,和今后的每一个员工都能感受到在与公司共同发展。”

江南又把谢进给的烟摸出来两盒扔给宋小乐,“公司发展到现在这个阶段,应该要开始注重企业文化塑造了···”

“这特么什么烟?汝南卷烟厂,法师大?”

“尝尝怎么样,老谢给的。”

“但是企业文化不能是董事长和总裁们拍脑袋想出来的,而应该是企业从创业到成长的过程中总结,提炼出来的。”

“这事儿你们考虑考虑,看看怎么总结提炼一下,公司对外宣传和对内宣传有需要的。”

“没问题。”

宋小乐点头应了下来,“就交给姗姗吧,我让清瑶配合你。”

“唉,对了,那个上市纪念版,你们准备的怎么样了,产品的具体功能确定了么?”